青春洋溢的七月，联海集团迎来了安徽水利水电职业技术学院实习生的到来。为了让新员工尽快进入工作角色，更好的了解联海文化，发展战略执行中心人才资源部组织举行本次实习生入职培训及岗前项目实践活动，共计16人参与本次培训会。

7月8日早上8:00，联海集团一楼大厅迎来一张张新面孔，这是来自联海集团的新星们，他们带着对未来的期望，对职业生涯的追求加入了联海大家庭。签到树上的五彩缤纷是他们离开校园，踏入职场的印记。接过工作牌，领过笔记本开始了一天的培训课程。

首先，由发展战略执行中心何传凤经理致辞，向大家致以最真诚的欢迎，并指引了未来职业发展方向。接下来的自我介绍，让同学们彼此打破隔阂，互相了解。最后，由人才资源部围绕集团简介、企业核心文化白皮书、礼仪规范、项目实践等多项展开宣讲，提升大家对联海双创平台的认识。

培训会上，大家建立小组，形成有团队、有协作、有沟通的模式进行。专心致志的学习，仔细的记录。带着“我在联海集团想成为怎样的人”这些问题，开启了新的征程。

会议过程中，集团组织了两项互动小游戏：“极速60秒”“极限思维”，不仅活跃现场氛围，锻炼了大家的动手动脑能力，更提升了大家的团队协作能力。

室内培训会结束后，集团公司组织新员工前往习友路（龙川路-天都路）项目进行实践演练。先由项目经理王军介绍了本工程的概括及注意事项，再为大家讲解了项目所用仪器的操作流程，最后让大家进行实操演练，大家对于新仪器都提起了很高的兴致，纷纷欲试。

入企培训就像一个窗口，是新员工们了解公司、融入公司的一个重要渠道。集团公司为员工提供了创新的发展平台，鼓励支持员工的职业成长。通过此次学习，帮助大家能够尽快融入工作团队，在工作岗位上实现自身的价值，积极进取，跟随公司发展的脚步，协力同心，共圆梦想！